Елена Н. Ветлужских

{"page":{"canonicalUrl":"https://bookra.app/author/148d3fc6-3933-11e2-a193-002590591ea6","pageTitle":"Елена Н. Ветлужских — все книги автора | BookRa","metaDescription":"Елена Н. Ветлужских — все книги автора в BookRa. Смотрите саммари и AI-разбор книг, ключевые идеи, цитаты и ответы на вопросы.","headingTitle":"Елена Н. Ветлужских","headingSubtitle":null,"structuredData":[{"@context":"https://schema.org","@type":"BreadcrumbList","@id":"https://bookra.app/author/148d3fc6-3933-11e2-a193-002590591ea6#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"BookRa","item":"https://bookra.app/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Елена Н. Ветлужских","item":"https://bookra.app/author/148d3fc6-3933-11e2-a193-002590591ea6"}]},{"@context":"https://schema.org","@type":"ProfilePage","@id":"https://bookra.app/author/148d3fc6-3933-11e2-a193-002590591ea6","url":"https://bookra.app/author/148d3fc6-3933-11e2-a193-002590591ea6","name":"Елена Н. Ветлужских — все книги автора","breadcrumb":{"@id":"https://bookra.app/author/148d3fc6-3933-11e2-a193-002590591ea6#breadcrumb"},"about":{"@id":"https://bookra.app/author/148d3fc6-3933-11e2-a193-002590591ea6#person"},"mainEntity":{"@id":"https://bookra.app/author/148d3fc6-3933-11e2-a193-002590591ea6#person"},"hasPart":{"@id":"https://bookra.app/author/148d3fc6-3933-11e2-a193-002590591ea6#books"}},{"@context":"https://schema.org","@type":"Person","@id":"https://bookra.app/author/148d3fc6-3933-11e2-a193-002590591ea6#person","name":"Елена Н. Ветлужских","mainEntityOfPage":"https://bookra.app/author/148d3fc6-3933-11e2-a193-002590591ea6","url":"https://bookra.app/author/148d3fc6-3933-11e2-a193-002590591ea6"},{"@context":"https://schema.org","@type":"ItemList","@id":"https://bookra.app/author/148d3fc6-3933-11e2-a193-002590591ea6#books","name":"Книги автора Елена Н. Ветлужских","numberOfItems":2,"itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"url":"https://bookra.app/books/2HhMSD3Y","name":"Как разработать эффективную систему оплаты труда: Примеры из практики российских компаний"},{"@type":"ListItem","position":2,"url":"https://bookra.app/books/46ZFbcYb","name":"Система вознаграждения. Как разработать цели и KPI"}]}],"author":{"id":"148d3fc6-3933-11e2-a193-002590591ea6","displayName":"Елена Н. Ветлужских","protectedUrl":null,"originalName":null,"description":null,"yearsLabel":null,"imageUrl":null,"wikipediaUrl":null,"wikidataUrl":null},"shortDescription":null,"biography":null,"alternateNames":[],"genres":[],"creativity":null,"popularWorks":[],"readingStartBooks":[{"idCatalog":141602,"shortId":"2HhMSD3Y","title":"Как разработать эффективную систему оплаты труда: Примеры из практики российских компаний","authorLine":"Елена Н. Ветлужских, Альпина Паблишер, Анастасия Романова, Татьяна Петренко, Александра Ларина","primaryAuthorId":"148d3fc6-3933-11e2-a193-002590591ea6","coverUrl":"https://storage.yandexcloud.net/bookra-catalog-litres-public/content/9b12595d-860c-11e6-9c73-0cc47a1952f2/thumbs/400.webp","publicUrl":"https://bookra.app/books/2HhMSD3Y","summaryText":"Книга представляет практическое руководство по разработке и внедрению эффективных систем оплаты труда в российских компаниях, охватывая стратегию совокупных доходов, грейдирование, KPI, переменную часть зарплаты, управление проектами и льготы, иллюстрируя примеры из различных отраслей."},{"idCatalog":105527,"shortId":"46ZFbcYb","title":"Система вознаграждения. Как разработать цели и KPI","authorLine":"Елена Н. Ветлужских, Альпина Паблишер","primaryAuthorId":"148d3fc6-3933-11e2-a193-002590591ea6","coverUrl":"https://storage.yandexcloud.net/bookra-catalog-litres-public/content/844675fa-db13-11e4-8ca3-002590591ed2/thumbs/400.webp","publicUrl":"https://bookra.app/books/46ZFbcYb","summaryText":"Когда в компании появляются первые признаки снижения эффективности, руководство часто начинает менять систему мотивации и оплаты труда. Однако с точки зрения системного подхода явные сигналы – лишь следствие более глубинных причин. Система мотивации должна быть взаимосвязана с целями организации, составлять единое целое с другими бизнес-процессами и учитывать влияние, которое оказывает на результаты бизнеса в целом применение тех или иных инструментов в отдельно взятом подразделении. Следовательно, в первую очередь надо создать сбалансированную систему согласованных целей и показателей и лишь потом увязывать ее с системой мотивации и оплаты труда. Все рекомендации автора, известного консультанта и бизнес-тренера, по созданию такой системы подкреплены примерами из российской практики. Книга адресована в первую очередь собственникам компаний и топ-менеджерам и, конечно, будет полезна директорам по персоналу."}],"quotes":[],"books":[{"idCatalog":141602,"shortId":"2HhMSD3Y","title":"Как разработать эффективную систему оплаты труда: Примеры из практики российских компаний","authorLine":"Елена Н. Ветлужских, Альпина Паблишер, Анастасия Романова, Татьяна Петренко, Александра Ларина","primaryAuthorId":"148d3fc6-3933-11e2-a193-002590591ea6","coverUrl":"https://storage.yandexcloud.net/bookra-catalog-litres-public/content/9b12595d-860c-11e6-9c73-0cc47a1952f2/thumbs/400.webp","publicUrl":"https://bookra.app/books/2HhMSD3Y"},{"idCatalog":105527,"shortId":"46ZFbcYb","title":"Система вознаграждения. Как разработать цели и KPI","authorLine":"Елена Н. Ветлужских, Альпина Паблишер","primaryAuthorId":"148d3fc6-3933-11e2-a193-002590591ea6","coverUrl":"https://storage.yandexcloud.net/bookra-catalog-litres-public/content/844675fa-db13-11e4-8ca3-002590591ed2/thumbs/400.webp","publicUrl":"https://bookra.app/books/46ZFbcYb"}],"booksPagination":{"page":1,"pageSize":48,"totalItems":2,"totalPages":1,"hasPrev":false,"hasNext":false}},"notFound":false}